广东技校人才成为“香饽饽” 特色专业100%对口就业
作者:广州羊城科技专修学院   来源:广州羊城科技专修学院   日期:2017年6月7日
广东技校人才成为“香饽饽”
2015年就业率超98%,不少特色专业实现100%对口就业

【导言】
“现在人才市场上不缺大学生,缺的是有技术的高级蓝领。”这话一点不假。当手持高等学历的大学生为了找工作四处奔波时,拥有一技之长的技校毕业生却越来越“吃香”。
如今,技校毕业生不再“低人一等”,人力资源市场数据显示,2015年春季新招员工初级技工、中级技工、高级技工的薪酬较上一年上升了10%。
案例:高薪工作触手可及
年薪过十万元的腾讯高级设计师,8年成长为珠宝行业的“翘楚”,年薪十万元的大型企业技术骨干,毕业后进入国企当班长,优秀技工成长为企业主管……就在我们的身边,广东技校毕业生高质量就业,美好的前途令人艳羡。
毕业于深圳技师学院信息技术系2002软件班的李伟亮,目前已经成长为腾讯公司年薪过十万的高级设计师。谈起就业路,李伟亮眼里闪着亮光,2007年毕业时他在学院推荐下进入深圳银鸿新网络公司担任程序员,后来又升任前端开发工程师。由于工作表现出色,2010他进入深圳腾讯公司工作,承担网页重构工程师至今。
说话不离“技术”的他谈起学校生活,首先就谈起了自己在母校专业技能俱乐部的生活,他很由衷的感谢在6楼软件俱乐部里做项目的那些日子,那是他技术成长最快的时候,也是在那时候,他找到了自己的技术发展之路。
腾讯公司对他的评价同样很高:工作能力强,个性乐观开朗,有较强的责任心和逻辑性,语言表达能力好并善于和各种背景的人合作。
深圳技师学院珠宝系享誉全国珠宝行业,学生们成了十足的“香饽饽”。作为首届珠宝系毕业生,2004年12月,余耀文进入深圳仙路珠宝公司实习,受到了仙路珠宝管理人员的一致好评。2005年顺利留在仙路珠宝就业,任首饰设计师一职。工作期间,他还通过参加各类技能竞赛提升自己的技能水平,在深圳市首饰设计技能大赛中获奖,被授予珠宝首饰设计师“高级资格证书”。2008年3月,余耀文被仙路公司任命为华东区营销总监至今,年薪数十万元,成为行业中的翘楚。
2009年以来,深圳技师学院连续六届毕业生就业率均为100%,大部分毕业生进入世界500强和行业龙头企业工作。2009年以来共有近400名毕业生进入深圳地铁集团工作,此外许多毕业生进入奥的斯、丰田汽车、IBM、UPS、深圳水务集团、深圳机场、中国银行、TCL等世界500强和行业龙头企业工作。
目前,深圳技师学院不少早年毕业的技校生凭借着过硬的技术陆续走上企业管理者岗位。
广东省轻工技师学院2008届汽修专业毕业的古俊昌,现任广汽丰田发动机有限公司总装部班长,年收入在12万左右;1999届机械维修专业毕业的陈杰,现任广州地铁总公司运营公司调度部主任,年收入高达15-16万元。


曾庆喜是省机械技师学院与中船集团合作举办校企双制中船数控班的学生,2010年毕业后进入中船船用柴油机有限公司工作,现任班长职务。2015年回校参加技师培训时,对学院领导说:学院校园美,老师好,我有幸来到学院学习,获得了学院和企业的双重培养,学到了先进的技术,掌握了扎实的技能,为我的事业发展创造了一个很好的条件,希望学院越办越好。
广州市机电技师学院冯旭敏被日立电梯录用一年后,晋升为维修车间主管,年薪6万。师乐乐在毕业前两个月,就被广州市型腔模具制造有限公司“相中”。经过一年的工作磨练,师乐乐已晋升为广州市型腔模具制造有限公司实践中心的生产主管,年薪6万,成为广州市型腔模具制造有限公司最年轻的中层干部。
探因:就业率为何高达98%以上?
2015年9月,省政府出台《广东省人民政府关于进一步做好新形势下就业创业工作的实施意见》,提出把高校毕业生就业摆在首位。技工院校取得高级工和技师(高级技师)相应职业资格证书的毕业生和特殊教育院校职业教育类毕业生可参照高校毕业生享受相关就业补贴政策。
目前,广东省共有招生技工院校156所,在校生人数60多万人。2015年,广东技工院校的就业率在98%以上,不少技校的特色专业实现100%专业对口就业。
为何能实现如此高的就业率?
首先是坚持就业导向办学,校企合作培养技能人才。“市场需要什么样的技能,我们就培养什么样的技工。”省人社厅相关负责人说,目前,我们通过免费读技校的招生品牌、校企合作的培养品牌,高质量就业的就业品牌,贯通“招生、培养、就业”人才培养成长的通道。搭建“百校千企”校企合作平台,组织百所优质技工院校与1000家知名企业合作,特别是加强与大型骨干企业开展紧密型对接合作。如省岭南工商第一技师学院与东风日产共建广东省一流的国家级园区汽车制造与维修公共实训基地,毕业生平均就业率达99.8%,专业对口就业率达92%,试用期工资均在2800元以上,最高月工资达9000元。
建立与产业发展紧密契合的专业体系。按照广东省现代产业发展布局,打造一批紧贴产业发展需求、校企深度融合、社会认可度高、就业质量好的品牌专业。近年来,广东省技工院校开设了包括涉及新能源、新材料、电子信息、动漫产业等新兴行业的近100个专业。
突出技能实操能力的培养。广东省技工院校全面推行技能导向的“双证书”制度。把获得职业资格证书作为学校教学质量评估和学生培养评价重要指标,在教育教学、技能鉴定等方面为学生考取资格证书提供支持,引导学生毕业时同时获得学历证书和职业资格证书。实行技能学制提高实操比重。学生理论学习与实操实践的时间比为4:6;实行一体化课程体系改革。全省技工院校均建有实习实训场所,46所高级技工学校设立了高技能人才实训基地,78所省级重点以上技工院校设立职业技能鉴定站。
【】政策:送出就业创业“大礼包”
如此高的就业率,更离不开政策支撑,省委、省政府和省人社厅近年来出台了一系列创业就业配套和扶持政策,这也是广东相较其他省份的特色之一。
近年来,广东技工教育紧紧围绕省委、省政府关于加快转变经济增长方式,推进产业转型升级决策部署,加快探索技能人才培养新路径。广东省技工院校在省人社厅的正确领导下,大力贯彻“控制规模、调整结构、提升内涵、特色发展”的指导思想,苦练“内功”,通过创新办学模式、深化校企合作、加强专业建设等全方位发展模式,已经完成了技校招生从“老大难”到“香饽饽”的华丽蜕变。
2014年,《关于大力促进我省技工教育内涵发展的指导意见》出台,强调落实技工院校毕业生待遇。对技工院校取得高级工和技师(高级技师)相应职业资格证书的高技能人才,在公务员录用、企事业单位招聘、专业技术人员考试、工龄计算、考核定级、职位晋升、职称评定等方面分别与大专和本科学历人员同等对待。被机关事业单位录(聘)用的高技能人才,执行所任(聘)职务(岗位)工资待遇。
2015年,《广东省人民政府关于进一步做好新形势下就业创业工作的实施意见》指出,技工院校取得高级工和技师(高级技师)相应职业资格证书的毕业生和特殊教育院校职业教育类毕业生可参照高校毕业生享受相关就业补贴政策。
2015年,《广东省人民政府关于进一步促进创业带动就业的意见》又送出“大礼包”,普通高等学校、职业学校、技工院校学生(在校及毕业5年内)成功创业(在本省领取工商营业执照或其他法定注册登记手续)的,正常经营6个月以上,可凭创业者身份证明及工商营业执照(或其他法定注册登记手续)、税务登记证、社会保险登记证,申请5000元的创业资助。

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